Ομαλά διεξήχθη ο Πανελλήνιος Γραπτός Διαγωνισμός του ΑΣΕΠ στις 4 Μαρτίου για την για την κάλυψη των αναγκών του Δημόσιου και του ευρύτερου Δημόσιου τομέα για διορισμούς σε όλη την Ελλάδα

Το alfavita.gr παρουσιάζει εκφωνήσεις θεμάτων που κυκλοφορούν στο διαδίκτυο και αφορούν την πρώτη ενότητα (δεξιότητες) και την δεύτερη (γενικές γνώσεις) όπου και εξετάστηκαν οι υποψήφιοι στις 9 το πρωί σε περίπου 500 εξεταστικά κέντρα (σχολεία) των 43ων περιφερειών της χώρας.

Το ΑΣΕΠ τις επόμενες ημέρες θα κοινοποιήσει τις λύσεις της πρώτης (δεξιότητες) και της δεύτερης ενότητας εξέτασης (γενικές γνώσεις).

Όπως αναφέρουν υποψήφιοι στα κοινωνικά δίκτυα τα θέματα ήταν μέτριας δυσκολίας ενώ κάποιες ερωτήσεις ήταν για καλά διαβασμένους

Βαθμολόγηση των θεμάτων του Πανελλήνιου Γραπτού Διαγωνισμού ΑΣΕΠ

Η βαθμολογία της γραπτής διαδικασίας ορίζεται σε κλίμακα από 1-100 και η βάση της βαθμολογίας είναι πενήντα πέντε (55) μονάδες για κάθε μάθημα. Η βαθμολόγηση, γίνεται με ηλεκτρονική ανάγνωση των απαντητικών φύλλων μέσω οπτικοηλεκτρονικού σαρωτή (scanner-ΟCR) με βάση τις προκαθορισμένες, από την Κεντρική Επιτροπή Διαγωνισμού, απαντήσεις.

Με απόφαση της ΚΕΔ, δεν θα εφαρμοσθεί αρνητική βαθμολόγηση για την εξέταση της "Δοκιμασίας Δεξιοτήτων και Εργασιακής Αποτελεσματικότητας". Αντίθετα στην Εξέταση Γνώσεων, θα εφαρμοσθεί αρνητική βαθμολόγηση με συντελεστή (-0,20) στις εσφαλμένες απαντήσεις. Δηλαδή θα αφαιρείται από τη συνολική βαθμολογία το 20% του αντίστοιχου βαθμού που θα λαμβάνει η κάθε ορθή απάντηση του υποψηφίου και κάθε πέντε λάθος απαντήσεις, θα "κοστίζουν" μία ολόκληρη μονάδα.

Βαθμός του εξεταζόμενου μαθήματος/δοκιμασίας είναι το άθροισμα των βαθμών όλων των ορθών απαντήσεων ως προς το σύνολό τους και ανάγεται σε κλίμακα βαθμολογίας 1-100. Εφόσον εφαρμοστεί, αρνητική βαθμολόγηση, ο βαθμός θα προκύπτει μετά από αφαίρεση της βαθμολογίας που αντιστοιχεί στις εσφαλμένες απαντήσεις.

Αν στη βαθμολογία προκύπτει δεκαδικός αριθμός, ο βαθμός στρογγυλοποιείται σε δύο δεκαδικά ψηφία της μονάδος. Η βαθμολογία στον πανελλήνιο γραπτό διαγωνισμό αποτελείται από το άθροισμα της σταθμισμένης βαθμολογίας που ο υποψήφιος συγκέντρωσε στα επιμέρους μαθήματα/δοκιμασίες αυτού.

Τέλος χαρακτηριστικό του διαγωνισμού είναι η υποβάθμιση της βαρύτητας των μορίων που προσέδιδε η εργασιακή εμπειρία, καθώς μέσα από την δοκιμασία δεξιοτήτων και εργασιακής αποτελεσματικότητας αξιολογούνται νέες παράμετροι που συνδέονται με την αποτελεσματικότητα και την ποιότητα στην εργασία, όπως οι δεξιότητες ανάλυσης, επίλυσης προβλημάτων και ιεράρχησης προτεραιοτήτων στον χώρο εργασίας κ.α.